30 yıldan fazla hizmet ettikten sonra emekli olan devlet memurları için ek tazminat ödenmesinin önü açılacak ve mesleki yeterlilik belgesi istenen mesleklerde, mesleki yeterlilik belgesi alma süresi 2016 sonuna kadar uzatılacak.
Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Tasarısı, TBMM Başkanlığı’na sunuldu. Tasarıda 30 yıldan fazla çalışan, ancak tazminatları 30 yıl üzerinden ödenen memur emeklilerinin, 30 yılın üzerinde çalıştıkları her tam yılın tazminatını almaları öngörülüyor. Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanununa eklenmesi öngörülen madde şöyle:
“Bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihten önce 30 yıldan fazla emekli ikramiyesine müstahak hizmet süreleri bulunmasına rağmen, 30 tam hizmet yılı üzerinden emekli ikramiyesi ödenenlere, 30 yılı aşan her tam hizmet yılı için, görevlerinden ayrıldıkları tarihteki emekli keseneğine esas aylık unsurları üzerinden aylıklarının başlangıç tarihindeki katsayılar ve emekli ikramiyesi ödenmesine esas hükümler dikkate alınarak tahakkuk ettirecek emekli ikramiyesinin, kendilerinin veya hak sahiplerinin bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihi takip eden bir yıl içerisinde başvuruda bulunmaları şartıyla, 7.500 Türk Lirasına kadar olan kısmı başvuru tarihinden itibaren 3 ay içerisinde, varsa kalan kısmı ise ilk ödeme tarihinden itibaren hesaplanacak kanuni faiziyle birlikte takip eden yılın aynı ayı içerisinde ödenir. Bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihten önce başvuru yapıp dava açmamış olanların başvuruları bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihte yapılmış sayılır.”
Kanun tasarısının gerekçesinde, otuz yılı aşkın sürede hizmeti olan yaklaşık 408 bin emekli için yaklaşık 2 milyar Türk Lirası maliyet öngörülüyor. Gerekçede, maliyetin 1.1 milyar Türk Liralık kısmının 2016 bütçesini, 900 milyon Türk Lirası anapara ile 80 milyon Türk Lirası faiz tutarı kadarı da 2017 yılı bütçesini etkileyebileceği kaydedildi.
MESLEKİ YETERLİLİK BELGESİ ALMA SÜRESİ
TBMM’ye gönderilen tasarıda, mesleki yeterlilik belgesi alma zorunluluğu olan meslekler için mesleki yeterlilik belgesi alacak çalışanlara verilecek sürenin 2016 sonuna kadar uzatılması öngörülüyor. Mesleki yeterlilik belgesi hakkındaki söz konusu maddenin gerekçesi şöyle:
“5544 sayılı Kanunun ek 1 inci maddesinin birinci fıkrası uyarınca Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığınca yürürlüğe konulan Mesleki Yeterlilik Kurumu Mesleki Yeterlilik Belgesi Zorunluluğu Getirilen Mesleklere İlişkin Tebliğin eki listede yer alan ve mesleki yeterlilik belgesi zorunluluğu getirilen kırk meslekte mesleki yeterlilik belgesi olmayan kişiler çalıştırılamayacaktır. Maddeyle, henüz mesleki yeterlilik belgesi alamayan çalışanların istihdam sorunu yaşamaması ve sektör faaliyetlerinin olumsuz etkilenmemesi amacıyla bu mesleklerde mesleki yeterlilik belgesi alma zorunluluğunun 31/12/2016 tarihine kadar ertelenmesi ve bu sürenin Bakanlar Kurulunca bir yıla kadar uzatılabilmesi öngörülmüştür.”
(ANKA)
